Training Officer - Immediate
Gold Gate Indonesia ยท ๐ Palembang ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
Gold Gate Indonesia sedang mencari Training Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu yang terkemuka dalam industri manufaktur di Indonesia, dan kami sedang mencari individu yang berdedikasi untuk membantu meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami.
Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pengembangan karyawan kami dan membantu perusahaan kami mencapai kesuksesan jangka panjang. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung, serta gaji yang kompetitif.
Jika Anda adalah profesional yang berdedikasi dan memiliki kemampuan untuk menginspirasi dan mengembangkan orang lain, kami sangat berharap Anda akan mengajukan lamaran untuk posisi ini.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Membuat dan mengembangkan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
- Melaksanakan pelatihan dan memberikan bimbingan kepada karyawan.
- Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memastikan pelatihan sesuai dengan tujuan perusahaan.
- Mengukur dan mengevaluasi keberhasilan program pelatihan.
- Menjadi sumber daya untuk karyawan dalam hal pengembangan karier dan keterampilan.
- Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan penyedia pelatihan eksternal jika diperlukan.
- Menyediakan laporan berkala kepada manajemen tentang kemajuan dan keberhasilan program pelatihan.
- Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik pelatihan dan pengembangan karyawan.
๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
- Minimal 3 tahun pengalaman sebagai Training Officer atau peran serupa.
- Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk menyampaikan informasi dengan jelas.
- Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.
- Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak pelatihan seperti LMS (Learning Management System).
- Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pengembangan karyawan.
- Pengalaman dalam mengukur dan mengevaluasi keberhasilan program pelatihan.
๐ ๏ธ Keahlian
<p>Kami mencari kandidat yang memiliki kemampuan untuk menginspirasi dan mengembangkan orang lainserta memiliki pemahaman yang kuat tentang praktik terbaik dalam pelatihan dan pengembangan karyawan. Jika Anda memiliki kualifikasi dan pengalaman yang sesuaikami sangat berharap Anda akan mengajukan lamaran untuk posisi ini.</p>
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang